长城网邢台讯（记者 魏亚慧 通讯员 张雅 牛艳艳）近日，邢台市广宗县人社局召开就业扶贫专题推进会议，动员全局精锐力量深入全县213个行政村调查贫困劳动力就业状况，入户开展帮扶；部署“应转尽转、应培尽培、应设尽设、应兜尽兜”四项举措，通过深入推进贫困劳动力转移就业，强化技能培训，建设扶贫车间，开发扶贫专岗落实兜底保障，助力全县打通脱贫攻坚“最后一公里”。
“这是继‘1572就业扶贫专项行动’后我局又一重要脱贫攻坚部署。”该县人社局负责人卫春明说：“我们要通过打好就业扶贫‘组合拳’，让受疫情影响或其他原因未能就业的贫困劳动力全部实现就业，让边缘户通过就业增收，保障脱贫户稳定就业，确保扶贫路上不落一人一户。”
据悉，该县人社局将81名入户帮扶工作人员分成8个工作小组，分别由局班子成员带队赴各乡镇入户开展帮扶，全县230名村级协办员驻村协助开展工作，重点实施四项举措，倾力帮扶贫困劳动力就业。为有就业能力意愿的贫困劳动力逐一推荐北京、青岛、湖州、海盐等劳务协作地区和县域企业工作岗位，提供“点对点”专车输送务工人员服务，实现转移就业意愿的贫困劳动力“应转尽转”。对有技能培训需求的贫困劳动力，联合财政、教育、妇联、农业农村、安监多个部门和多家人力资源培训机构免费提供育婴、保育、电工、焊工、特种作业、美容师、中式烹饪、面点师、种植养殖等技能培训服务，结合贫困劳动力实际需求实现“应培尽培”。各工作小组带队领导负责逐一考察各行政村基本条件，对符合设置扶贫车间的实现扶贫车间“应设尽设”。对弱劳动能力贫困人员，联合扶贫办、环保、自然资源、卫健等部门和各乡镇区人民政府，开发设置防火员、护路员、保洁员、宣传员、治安巡逻员、消毒消杀员、生态护林员等扶贫专岗，通过兜底安置实现“应兜尽兜”。
